Har du stor faglig viden om vold mod børn og unge i nære relationer, og ønsker du at bidrage til, at alle børn og unge i Danmark kan vokse op uden vold og overgreb? Vil du være med til at sætte strategisk retning for en højt prioriteret indsats i Børns Vilkår? Og er du en stærk formidler, der kan lide at stå frem og gøre en forskel? Så kan du være den ekspert, vi søger i Børns Vilkår.
Om stillingen
Børns Vilkår styrker sin indsats mod vold i nære relationer og søger en ny kollega, der vil være med til at sikre, at alle børn og unge i Danmark får den nødvendige beskyttelse og hjælp.
Du vil spille en central rolle i Børns Vilkårs strategiske arbejde med at sikre, at ingen børn vokser op med vold. Samtidig vil du fungere som faglig talsperson i pressen og i offentligheden i samarbejde med organisationens øvrige fagpersoner samt direktør. Du skal arbejde for at styrke Børns Vilkårs ambition om at alle råb om hjælp bliver hørt, og at børn og unges perspektiver bliver en stemme i debatten om børn og unge udsat for vold i nære relationer.
Dine opgaver
Som ekspert i vold mod børn og unge i nære relationer bliver du en central aktør i arbejdet med at udvikle og formidle Børns Vilkårs viden og positioner. Dine opgaver vil bl.a. være:
Om dig
Personlige kompetencer:
Om afdelingen
Du bliver en del af Afdelingen for Politik & Udvikling, som består af 22 dedikerede kollegaer. Afdelingen er opdelt i et Politisk Team og Team Udvikling & Fondssamarbejde. Du bliver en del af sidstnævnte og vil arbejde tæt sammen med kollegaer på tværs af organisationen.
Din nærmeste leder bliver Teamlederen for Udvikling & Fondssamarbejde. I dit daglige arbejde vil du også indgå i en tværfaglig gruppe, der arbejder med beskyttelse af børn og unge mod vold og overgreb.
Afdelingen arbejder for at bringe Børns Vilkårs viden og børneperspektiver videre til beslutningstagere, offentligheden og samarbejdspartnere – med det mål at sikre bedre vilkår for børn og unge i Danmark.
En organisation i udvikling
Er du fagligt ambitiøs, og vil du gøre en forskel for børn og unge? Så passer du godt ind hos os i Børns Vilkår. I Børns Vilkår ønsker vi en arbejdskultur med færrest muligt flaskehalse og en høj grad af ligeværd. Derfor arbejder vi ud fra principperne om medledelse, hvilket betyder at de, som har den faglige ekspertise, også er dem, som træffer de faglige beslutninger. Det, oplever vi, skaber de bedste resultater, udvikling i jobbet, høj motivation og trivsel
Ansættelsesvilkår
Der er tale om en nyoprettet stilling på 37 timer med forventet ansættelse den 1. august 2025. Arbejdstiden er fleksibel og der kan forekomme opgaver uden for normal arbejdstid – fx ved pressehåndtering og oplæg. Løn er efter gældende, lokal overenskomst.
Ansættelsesproces
Bemærk at vi løbende indkalder til jobsamtaler, så send gerne din ansøgning snarest muligt.
Yderligere oplysninger om stillingen kan du få hos teamleder for Udvikling & Fondssamarbejde Stine Røn srha@bornsvilkar.dk.
Vi ser mangfoldighed som en styrke og forskellige baggrunde som en vigtig ressource i vores arbejde, og vi opfordrer alle, der kan se sig selv i stillingen, til at søge. Vi forventer, at der fremadrettet vil være endnu mere mangfoldighed blandt de børn og unge, der henvender sig til BørneTelefonen, og vi ønsker, at vores medarbejdere afspejler den udvikling.
Vores adresse i Valby er tilmeldt God Adgang, som er en mærkeordning, der bidrager til øget viden om tilgængelighed og bedre information om tilgængelighed til gavn for personer med funktionsnedsættelse.